В законодательстве РФ о саморегулируемых организациях в сфере капитального строительства существуют определенные требования для членов (кандидатов в члены) СРО по количественно-качественному составу специалистов в штате компании согласно 3-х основных критериев:
1) Наличие высшего образования соответствующего профиля и специальности;
2) Действующее удостоверение о повышении квалификации (УПК) по профилю;
3) Стаж работы по специальности.
Повышение квалификации специалистов
по строительству, проектированию, инженерным изысканиям
необходимо обновлять каждые 5 (пять) лет!
Состав сотрудников, которым необходимо повышение квалификации:
- руководство организации, заместители руководителей;
- главные инженеры, главные механики, главные энергетики;
- руководящий состав отделов, отвечающих за качество выполняемых работ;
- начальники отделов по капитальному строительству, технологи, инженеры;
- начальники участков, прорабы, мастера, бригадиры и прочие сотрудники;
- рабочие специальности.
Обращайтесь, если специалисты
с необходимыми документами
нужны уже сейчас
Сделаем нужные по формулировке темы УПК
через учебный центр в течение дня с любой датой выдачи.
с «01» июля 2017 г.
для вступления и членства в СРО
необходимо наличие в штате организации
не менее 2-х специалистов, включенных
в национальный реестр специалистов (НРС)
ПРЕДЛАГАЕМ:
УСЛУГИ СОПРОВОЖДЕНИЯ
ПОДАЧИ СВЕДЕНИЙ ДЛЯ ВКЛЮЧЕНИЯ В НРС
и/или
В ГОТОВЫХ ДОКУМЕНТАХ НА СПЕЦИАЛИСТОВ
1) Когда на сбор и отправку сведений в НРС времени нет;
2) Когда вступление в СРО необходимо было "еще вчера";
3) Когда выписка из реестра СРО нужна "сегодня и сейчас";
4) Когда годовая проверка от СРО "как снег на голову";
5) Когда членство в СРО находится под угрозой исключения и т.д. и т.п.
Если у Вас НЕТ подходящих сотрудников
для включения в национальный реестр специалистов
или заниматься их поиском НЕТ ни времени ни желания,
то Вы можете приобрести у нас специалистов,
уже включенных в НРС:
1) БЕЗ трудоустройства специалиста и неограниченной бесплатной заменой в течение всего срока аренды. Такое решение наиболее выгодно, чтобы не искать своих сотрудников и нести определенные расходы и действия по их включению в НРС, тем более, что эти сотрудники могут потом уволиться из вашей компании.
2) С трудоустройством специалиста и неограниченной бесплатной заменой в течение всего срока аренды.
Стоимость - договорная.
* Есть и специалисты, еще не включенные в НРС, но со всеми документами для включения в НРС от имени Вашей компании.
ДРУГИЕ РЕШЕНИЯ:
1. Если у Вас ЕСТЬ подходящие сотрудники в штате своей организации, или Вы планируете взять их на работу, то пришлите нам на проверку документы на этих специалистов. Мы выберем из них 2-х наиболее подходящих требованиям НРС и подготовим все необходимое для подачи сведений в национальный реестр специалистов соответствующего национального объединения.
2. Есть возможность приведения документов в соответствие с требованиями включения в национальный реестр специалистов (НРС). Поможем с оформлением необходимых документов на 2-х сотрудников Вашей организации.
Данное решение - это не только экономия на заработной плате работнику со стороны, который не будет реально работать, но и подписание, в случае необходимости, исполнительной документации по объекту строительства.
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
Если Ваша компания выполняет работы на особо опасных объектах капитального строительства, то для соответствия новым требованиям СРО необходимы документы и на обычных специалистов со стажем работы не менее 5-ти лет, в том числе аттестация по промышленной безопасности Ростехнадзора.
* О необходимости таких специалистов указывайте в запросе.